Thứ 3, 26/11/2024, 01:51[GMT+7]

Làm tốt công tác cán bộ khi thực hiện sắp xếp các đơn vị hành chính cấp xã

Thứ 5, 07/11/2019 | 18:29:57
1,721 lượt xem
Chiều ngày 7/11, Thường trực Tỉnh ủy tổ chức buổi làm việc với Thường trực Huyện ủy Đông Hưng về tình hình công tác cán bộ thực hiện sắp xếp các đơn vị hành chính cấp xã.

Đồng chí Ngô Đông Hải, Ủy viên dự khuyết Trung ương Đảng, Phó Bí thư thường trực Tỉnh ủy phát biểu tại buổi làm việc.

Audio: 08112019_lam_tot_cong_tac_can_bio_mixdown.mp3

Đồng chí Ngô Đông Hải, Ủy viên dự khuyết Trung ương Đảng, Phó Bí thư thường trực Tỉnh ủy chủ trì buổi làm việc. Dự buổi làm việc có các đồng chí Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy; Phó Chủ tịch UBND tỉnh; lãnh đạo một số ngành liên quan.

Huyện Đông Hưng có 13 xã  không đủ tiêu chuẩn theo quy định phải tiến hành sắp xếp giai đoạn 2019 - 2021, trong đó 11 xã sắp xếp thành 5 xã mới thực hiện trong các năm 2019 - 2020. Sau sắp xếp, các đơn vị hành chính cấp xã của Đông Hưng sẽ giảm từ 44 xã, thị trấn xuống còn 38 xã, thị trấn. Đến nay, các xã đã hoàn thành việc lấy phiếu xin ý kiến cử tri và thống nhất được tên gọi, trụ sở làm việc của xã mới. HĐND các xã và HĐND huyện đều thống nhất phương án sắp xếp các đơn vị hành chính. Dự kiến trong quá trình sắp xếp có 108 cán bộ, công chức dôi dư. Huyện đã xây dựng lộ trình, phương án sắp xếp số lượng cán bộ, công chức dôi dư.

Tại buổi làm việc, lãnh đạo huyện Đông Hưng đã trao đổi, kiến nghị một số vấn đề liên quan đến khó khăn trong quá trình sắp xếp đơn vị hành chính cấp xã, nhất là khó khăn trong sắp xếp cán bộ, công chức dôi dư; sắp xếp cán bộ các tổ chức đoàn thể chính trị - xã hội; thực hiện chính sách với cán bộ sau sắp xếp…

Lãnh đạo huyện Đông Hưng phát biểu tại buổi làm việc. 

Phát biểu tại buổi làm việc, đồng chí Ngô Đông Hải, Ủy viên dự khuyết Trung ương Đảng, Phó Bí thư thường trực Tỉnh ủy ghi nhận, đánh giá cao Huyện ủy Đông Hưng thời gian qua đã chỉ đạo làm tốt các bước quy trình sắp xếp đơn vị hành chính cấp xã. Đồng chí đề nghị huyện phải tiến hành rà soát, phân loại từng đối tượng cán bộ dôi dư sau sắp xếp các đơn vị hành chính cấp xã để bàn phương án giải quyết hợp tình, hợp lý, có lộ trình, đúng chính sách, bảo đảm sự đồng thuận, ổn định. Huyện sớm thành lập các tổ công tác về phụ trách các xã thực hiện việc sắp xếp; tiến hành tiếp xúc, nắm bắt tâm tư nguyện vọng, vận động từng đối tượng cán bộ, trên cơ sở đó có lộ trình, phương án phù hợp để bố trí các công việc cụ thể song phải căn cứ trên năng lực, trình độ, sự đồng thuận. Ưu tiên làm tốt công tác chỉ đạo, ổn định tư tưởng cho cán bộ xã để họ tập trung thực hiện tốt các nhiệm vụ chính trị  của năm 2019, nhất là giải quyết chế độ chính sách, nợ đọng xây dựng cơ bản, bảo đảm an ninh trật tự, chăm lo đời sống cho nhân dân. Xây dựng kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội, tài chính, ngân sách cho năm 2020. Tiếp tục xây dựng phương án tổ chức đại hội đảng bộ các cấp. 

Đồng chí Phó Bí thư thường trực Tỉnh ủy đề nghị UBND tỉnh tiếp tục chỉ đạo ngành chuyên môn thường xuyên nắm tình hình liên quan đến thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính cấp xã. Sở Nội vụ tham mưu UBND tỉnh ban hành hướng dẫn thực hiện công tác cán bộ, ban hành các cơ chế, chính sách đối với cán bộ trong sắp xếp các đơn vị hành chính cấp xã, nhất là đối với cán bộ nghỉ trước tuổi. Ban Dân vận Tỉnh ủy chỉ đạo MTTQ, các tổ chức chính trị - xã hội cấp tỉnh bám sát văn bản chỉ đạo của cấp trên tham mưu ban hành hướng dẫn sắp xếp các tổ chức đoàn thể ở cơ sở. Ban Tổ chức Tỉnh ủy tham mưu ban hành hướng dẫn về công tác đảng, công tác cán bộ cho các xã thực hiện sắp xếp. Ban Tuyên Tỉnh ủy theo dõi nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của quần chúng nhân dân, đặc biệt là của cán bộ đối với các vấn đề liên quan đến sắp xếp đơn vị hành chính cũng như sắp xếp cán bộ cấp xã.

Thu Hiền 

  • Từ khóa