Công đoàn ngành Xây dựng hiện quản lý 17 công đoàn cơ sở với 1.875 đoàn viên công đoàn trên tổng số 2.420 công nhân viên chức lao động (CNVCLĐ). Nhiệm kỳ 2008-2012, ngành xây dựng trong cả nước nói chung, xây dựng ở Thái Bình nói riêng phải đối mặt với nhiều khó khăn do ảnh hưởng của khủng hoảng tài chính, suy giảm kinh tế, nhiều doanh nghiệp thiếu vốn sản xuất, thị trường xây dựng bị thu hẹp. Song, phát huy truyền thống của ngành, đội ngũ CNVCLĐ không ngừng nỗ lực vươn lên, duy trì phát triển sản xuất kinh doanh, bảo đảm việc làm, thu nhập; đồng thời làm tốt công tác quản lý Nhà nước về lĩnh vực xây dựng cơ bản…góp phần duy trì mức tăng trưởng bình quân chung toàn ngành giai đoạn 2008-2012 đạt 7%.

Với vai trò là chỗ dựa cho CNVCLĐ, trước hết Công đoàn ngành Xây dựng thực hiện tốt vai trò, chức năng tuyên truyền, giáo dục nâng cao nhận thức cho cán bộ, công nhân viên chức và người lao động hiểu và thực hiện tốt các chỉ thị, nghị quyết của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước và nghị quyết Công đoàn các cấp. Vận động đoàn viên thực hiện việc “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”, phong trào “Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hoá ở cơ sở”, tích cực tham gia các hoạt động văn hoá văn nghệ, thể dục thể thao (VHVN-TDTT) do tỉnh và ngành tổ chức. Cùng với đó, đơn vị thường xuyên khảo sát, nắm bắt tình hình, việc làm, đời sống và thực trạng sản xuất kinh doanh của các doanh nghiệp để tham mưu với cơ quan chuyên môn và yêu cầu các đơn vị thực hiện đúng, đủ, kịp thời các chế độ chính sách, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.

Hàng năm, Công đoàn ngành và các công đoàn cơ sở phối hợp với các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp tổ chức hội nghị cán bộ công chức, CNVC, lao động. Tích cực tham gia xây dựng các quy chế dân chủ, quản lý lao động, trả lương, trả thưởng, định mức đơn giá tiền lương và đại diện cho người lao động ký thoả ước lao động tập thể, thành lập hội đồng bảo hộ lao động, mạng lưới an toàn vệ sinh viên, thành lập hội đồng và cử thành viên tham gia hội đồng hoà giải, hướng dẫn người lao động thực hiện tốt nghĩa vụ, quyền hạn của mình đối với những điều khoản đã giao kết trong hợp đồng lao động.

Công tác tập huấn, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ, bảo vệ môi trường cũng được Công đoàn ngành và công đoàn các cơ sở đặc biệt quan tâm thực hiện. Qua kiểm tra, hiện tại có 11/11 doanh nghiệp sản xuất kinh doanh đều trang cấp thiết bị bảo hộ lao động, quan tâm đến chế độ ca 3, phụ cấp độc hại, khám sức khoẻ định kỳ cho CNLĐ… do đó hạn chế những tai nạn lao động nhẹ trong sản xuất. Tạo điều kiện để CNVCLĐ nâng cao trình độ chuyên môn, 5 năm qua, Công đoàn ngành phối hợp cùng Sở Xây dựng đã tổ chức tập huấn nghiệp vụ cho 210 kỹ sư xây dựng, kiến trúc sư; đào tạo và đào tạo lại cho 285 CNLĐ các ngành hàn, điện, nước; đào tạo lại tay nghề và thi nâng bậc cho 550 CNLĐ; đào tạo gần 300 CNLĐ có trình độ tin học văn phòng, 156 CNVC trình độ lý luận từ sơ cấp trở lên; xét chọn và cử 35 CNVCLĐ đi học tại các trường đại học chuyên ngành kỹ sư xây dựng, kiến trúc sư, kỹ sư hoá silicát….

 Toàn ngành cũng đã đứng ra vay 564 triệu đồng vốn từ quỹ quốc gia giải quyết việc làm cho 54 lượt hộ gia đình CNVCLĐ vay vốn tạo việc làm thêm, tăng thu nhập mỗi tháng từ 300 đến 350 ngàn đồng/người. Xây dựng 7 ngôi nhà tình nghĩa trị giá 175 triệu đồng, 3 ngôi nhà mái ấm công đoàn, hỗ trợ 7 triệu viên gạch cho CNLĐ tu sửa nhà ở. Nhân dịp Tết nguyên đán hàng năm, lãnh đạo Sở  Xây dựng và Ban Thường vụ công đoàn ngành đã xét trợ cấp cho 700 gia đình có hoàn cảnh khó khăn với số tiền 80 triệu đồng. Ngoài ra, các doanh nghiệp còn tạo điều kiện cho CNLĐ vay 250 triệu đồng theo hình thức trả góp hàng tháng không lấy lãi để phát triển kinh tế gia đình, xây dựng nhà ở, mua sắm phương tiện. Nhờ vậy, đời sống của CNVCLĐ được bảo đảm với mức thu nhập bình quân 2,5 triệu đồng/người/tháng, có tổ, phân xưởng, đơn vị thu nhập từ 4 đến 5 triệu đồng/người/tháng.

Cũng trong 5 năm qua, phong trào thi đua yêu nước trong CNVCLĐ ngành xây dựng cũng được duy trì, tổ chức sôi nổi. 100% đơn vị phát động và hướng dẫn CNVCLĐ thực hiện các phong trào thi đua: “Lao động giỏi”, “Lao động sáng tạo”, “Xanh-sạch-đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động”, “Tiết kiệm, chống lãng phí, chống các tệ nạn xã hội”, “Cải thiện điều kiện lao động, nâng cao đời sống người lao động”, “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”, “Phục vụ nông nghiệp, xây dựng nông thôn mới”…. Toàn ngành đã đăng ký và gắn biển 5 công trình, hạng mục công trình, 7 loại sản phẩm nhân dịp kỷ niệm các ngày lễ lớn; có 6 đề tài khoa học, 7 sáng kiến cải tiến hợp lý hoá làm lợi trên 10 tỷ đồng. Hàng năm, có  từ 1.000 đến 1.500 công nhân đăng ký đạt danh hiệu “Lao động giỏi”, “Sản xuất kinh doanh giỏi”, hoàn thành vượt mức kế hoạch năm, về trước từ 10 đến 20 ngày. Công đoàn ngành còn phát động phong trào thi đua “Công vận khéo”, xây dựng hòm tiết kiệm, quỹ mái ấm công đoàn hỗ trợ đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn, ủng hộ quỹ “Ngày vì người nghèo”, nạn nhân chất độc da cam, an sinh giáo dục, đồng bào bị thiên tai, nhân dân Nhật Bản bị ảnh hưởng bởi động đất, sóng thần … với số tiền 200 triệu đồng.

Công tác vận động nữ CNVCLĐ cũng có nhiều đổi mới  với các hoạt động: nói chuyện chuyên đề văn hóa ứng xử, phẩm chất đạo đức nữ CNVCLĐ thời kỳ CNH-HĐH, học tập Luật Bình đẳng giới, Luật Phòng chống bạo lực gia đình, tập huấn về nữ công gia chánh, khám sức khoẻ định kỳ cho chị em, xây nhà và trợ giúp cho nữ CNLĐ nghèo, xây dựng Tượng đài mẹ Việt Nam anh hùng…Toàn ngành đã có 450 chị đạt danh hiệu nữ 2 giỏi các cấp, 210 chị có trình độ chuyên môn  đại học, cao đẳng, 36 chị là lao động quản lý, 49 chị có trình độ lý luận chính trị từ sơ cấp đến cao cấp, 127 chị là đảng viên.

Với vai trò “Đồng hành, tin cậy, phản biện tích cực, đồng tổ chức các hoạt động và chia sẻ mọi khó khăn chuyên môn”, có thể khẳng định Công đoàn ngành Xây dựng đã thực sự là cầu nối gắn kết người lao động với đơn vị, góp phần thực hiện  thắng lợi nhiệm vụ chính trị của ngành. Nhiệm kỳ 2008-2012, toàn ngành có 3 đơn vị vinh dự được Nhà nước tặng thưởng Huân chương lao động hạng Nhất, Nhì, Ba; 52 cán bộ, CNVC đạt danh hiệu chiến sỹ thi đua cấp tỉnh, cấp Bộ; 95 lượt tập thể được UBND tỉnh, Bộ Xây dựng tặng cờ thi đua, bằng khen; 516 đồng chí đạt danh hiệu chiến sỹ thi đua cấp ngành; hàng ngàn cán bộ, CNVC đạt danh hiệu chiến sỹ thi đua cấp cơ sở, lao động giỏi, sản xuất kinh doanh giỏi, quản lý giỏi; 135 tập thể, tổ, đội lao động xuất sắc; Công đoàn ngành được UBND tỉnh, Bộ Xây dựng, Tổng LĐLĐ, LĐLĐ tỉnh, Công đoàn Xây dựng Việt Nam tặng cờ thi đua và bằng khen.

Đỗ Thị Hải Tâm

(Chủ tịch Công đoàn ngành Xây dựng)