Toàn văn như sau:

Ngày 24/02/2012, Ban Bí thư Trung ương Đảng ban hành Thông báo kết luận số 77-TB/TW “về tổ chức Tháng Công nhân”, chủ trương lấy tháng 5 hàng năm là “Tháng Công nhân”. Để tổ chức thực hiện có hiệu quả “Tháng Công nhân” hàng năm, Ban Thường vụ Tỉnh ủy yêu cầu các cấp ủy đảng, chính quyền, các ban, ngành, đoàn thể và tổ chức công đoàn các cấp thực hiện tốt một số nhiệm vụ sau:

1 – Các cấp ủy đảng lãnh đạo, chỉ đạo tổ chức quán triệt, tuyên truyền và triển khai thực hiện Thông báo kết luận số 77-TB/TW, ngày 24/02/2012 của Ban Bí thư Trung ương Đảng “Về tổ chức Tháng Công nhân”, làm cho các cấp, các ngành, tổ chức công đoàn các cấp và công nhân, viên chức, lao động nhận thức đầy đủ mục đích, ý nghĩa của việc tổ chức “Tháng Công nhân”, nhằm chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của công nhân, viên chức, lao động; xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp; góp phần thúc đẩy phát triển sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp và hoàn thành nhiệm vụ chính trị của ngành, địa phương, cơ quan, đơn vị. Chỉ đạo các cấp chính quyền, các ngành, đoàn thể, cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp tăng cường lãnh đạo, chỉ đạo, quan tâm giải quyết việc làm; thực hiện đúng luật lao động, các chính sách, chế độ đối với công nhân, viên chức, lao động; tích cực giáo dục, đào tạo, bồi dưỡng nâng cao nhận thức chính trị, trình độ tay nghề, chuyên môn, nghiệp vụ của công nhân, viên chức, lao động, đáp ứng yêu cầu thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước.

2 – Liên đoàn Lao động tỉnh hàng năm, căn cứ hướng dẫn của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và tình hình thực tế công nhân, viên chức, lao động trong tỉnh, chủ động xây dựng kế hoach tổ chức các hoạt động “Tháng Công nhân”, bảo đảm thiết thực, hiệu quả, tiết kiệm, phù hợp với điều kiện cụ thể của từng ngành, địa phương, cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp. Tập trung vào tuyên truyền đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước, các mục tiêu, nhiệm vụ, kết quả thực hiện kế hoạch phát triển kinh tế – xã hội và các chủ trương, chính sách của tỉnh; tổ chức các phong trào thi đua, các hoạt động thiết thực, hiệu quả giúp đỡ công nhân nghèo, có hoàn cảnh khó khăn; kiểm điểm, đánh giá việc chăm lo bảo đảm việc làm, thu nhập, giải quyết khó khăn, bức xúc của công nhân, viên chức, lao động; xây dựng, phát triển công đoàn cơ sở trong doanh nghiệp, nhất là doanh nghiệp ngoài nhà nước; phát huy vai trò của công đoàn đại diện và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.

Tổ chức các hoạt động trong "Tháng Công nhân” năm 2012 phải gắn chặt chẽ với việc quán triệt và triển khai thực hiện Nghị quyết Hội nghị Trung ương 4 (khóa XI) “một số vấn đề cấp bách về xây dựng Đảng hiện nay”; tiếp tục đẩy mạnh học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh; công tác tuyên truyền và chuẩn bị đại hội công đoàn các cấp tiến tới Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XI; việc thực hiện nhiệm vụ chính trị của các ngành, địa phương, cơ quan, đơn vị và phát triển sản xuất, kinh doanh, ổn định việc làm, đời sống của công nhân, lao động trong các doanh nghiệp.

3 -  Các cấp chính quyền, các ban, ngành, Mặt trận Tổ quốc và các đoàn thể chỉ đạo, phối hợp thực hiện, tạo điều kiện thuận lợi để công đoàn các cấp tổ chức tốt “Tháng Công nhân” hàng năm và đạt kết quả cao trong “Tháng Công nhân” năm 2012.

Ban Dân vận Tỉnh ủy phối hợp với Văn phòng Tỉnh ủy, Liên đoàn Lao động tỉnh theo dõi việc tổ chức thực hiện “Tháng Công nhân”, báo cáo kết quả với Ban Thường vụ Tỉnh ủy.